WE ARE CURRENTLY LOOKING FOR THE FOLLOWING SPECIALISTS:

  • construction carpenter
  • formwork carpenter
  • steel fixer
  • facade fitter 
  • ventilation fitter
  • electrician
  • tinsmith
  • roofer
  • crane oprator
  • excavator operator

System rekomendacji pracowniczej

System rekomendacji pracowniczej został stworzony specjalnie dla pracowników Clockwork, zarejestrowanych w naszej bazie. Nasz nowy serwis pozwoli na uzyskanie dodatkowej premii w zamian za polecanie nam osób do pracy, które nie są jeszcze zarejestrowane w naszym systemie.

4 proste kroki do zdobycia PREMII:

  • ZALOGUJ SIĘ W NASZYM SYSTEMIE
  • Jako pracownik zarejestrowany w firmie Clockwork otrzymasz zaproszenie do aktywowania konta w systemie rekomendacyjnym. Portal służy do rekomendacji innych pracowników, którzy nie są zarejestrowani w naszym systemie i umożliwia otrzymanie z tego tytułu wynagrodzenia

  • ZAREKOMENDUJ NAM PRACOWNIKA
  • Pamiętaj, by rekomendowany przez Ciebie pracownik spełniał podstawowe kryteria, takie jak swobodna komunikacja w języku angielskim lub norweskim, min. 3 lata doświadczenia w wybranym zawodzie i posiadanie referencji.

  • ZAREKOMENDOWANY PRACOWNIK PRACUJE U NAS 3 MIESIĄCE
  • Jeśli rekomendowany przez Ciebie pracownik pomyślnie przejdzie proces kwalifikacji poinformujemy Cię o tym drogą e-mailową, a jeśli przepracuje co najmniej 3 miesiące zgodnie z zasadami naszego regulaminu możesz spodziewać się wypłaty premii rekomendacyjnej.

  • OTRZYMUJESZ PREMIĘ
  • Wysokość premii rekomendacyjnej oraz sposób jej wypłacania określa regulamin.

Pamiętaj! im więcej znajomych polecisz, tym więcej możesz zarobić!

What’s new

Widzisz wśród naszych ofert pracy tę, która Ciebie interesuje? Koniecznie zarejestruj swoje CV i pamiętaj, aby dołączyć do niego zdjęcie. Zrób to już dziś! Nie znalazłeś dzisiaj oferty dla siebie? Nic nie szkodzi! Nasi klienci codziennie przesyłają nam nowe zapotrzebowanie na wykwalifikowanych pracowników z branży budowlanej. Wypełniając formularz i wysyłając swoje CV już teraz, znacznie zwiększasz swoje szanse na szybsze znalezienie atrakcyjnej pracy w Norwegii. Wypełnienie formularza zajmie Tobie tylko kilka minut! Zarejestruj swoje Cv

more >>

Clockwork Bemanning AS, our company in Bergen, scored 3rd place in the 2014 selection of 302 gazelle companies total. The financial daily newspaper “Dagens Næringsliv” has since 2003 awarded and presented the Norwegian rapidly growing gazelle firms in collaboration with Bisnode Credit AS. To be chosen as a gazelle the company must have submitted approved accounts, being a corporation, at least doubled its turnover over four years, have a turnover of over one million first year, have an overall operating profit and avoided having negative growth. We are proud that our company in Bergen has won this prestigious award. The rapid growth shows that we have a service that our customers appreciate, and that we have succeeded in becoming an attractive employer, says Jostein Hatlebrekke, CEO for the Clockwork group.

more >>

Our employees opinions

“Figure out what you are good at, what you want to do at work, and just do it” He works as a construction site carpenter. In his opinion, working in Norway is better in terms of assigning particular tasks to workers associated with a given position. He does not recommend Norway as the place for “jacks of all trades” to work. “Those who are experts at everything, are good at nothing. Figure out what you are good at, what you want to do at work, and just do it” - is his advice to those thinking about leaving. In Norway safety is first and the job comes later. You have to blend in with the local culture. If you are asked for help, do not refuse. Norwegians love the weekends, it is worth remembering that and start loving them too. There is usually no work on Saturdays, but that depends on the project. Life in Norway ...

more >>

“I do what I like in return for a fair wage” It was his wish to operate tower cranes for as long as he can remember - he saw them first as a young boy. He considers himself to be lucky. “I do what I like in return for a fair wage” - says Robert. He enjoys working in Norway and, at least from his pointy of view, there are no major differences when it comes to deadlines, construction law and working hours. However, there is an important difference between working in Poland and Norway - the wages, significantly higher in Norway. In his opinion, communication is the only problem for Poles. He worked with people from many different countries. If he did not speak English, even at a basic level, that would have been a major issue at such construction sites. He considers life in Bergen to be very good. Especially, when compared to life ...

more >>

Where You can work

Check it on a map