Monter ścianek działowych i sufitów podwieszanych

Miejsce pracy: Bergen, Stavanger, Oslo

Wymagania:

  • minimum 3-letnie doświadczenie w zawodzie
  • doświadczenie w montażu sufitów podwieszanych (profil T)
  • doświadczenie w montażu ścianek przesuwnych, ścianek szklanych, ścianek w lekkiej konstrukcji drewnianej,
  • umiejętność dopasowywania przewodów wentylacyjnych
  • znajomość języka angielskiego lub norweskiego na poziomie dobrym – warunek konieczny
  • montaż konstrukcji wewnętrznych ścian działowych zgodnie z rysunkiem technicznym,
  • montaż okien, drzwi oraz listw wykończeniowych
  • umiejętność czytania i rozumienia rysunku technicznego
  • referencje oraz udokumentowany staż pracy
  • doświadczenie w pracy w Norwegii lub innym kraju w Skandynawii będzie dodatkowym atutem (przy montowaniu sufitów podwieszanych)

Oferujemy:

  • legalne zatrudnienie
  • jeśli kandydat będzie posiadał wysokie kwalifikacje zawodowe istnieje możliwość stałego zatrudnienia u klienta.
  • umowę gwarantującą pracownikom takie same warunki zatrudnienia i płacy oraz gwarancje przestrzegania wszelkich zasad panujących na norweskim rynku budowlanym (Collective tariff agreement)
  • pomoc w organizacji formalności i zakwaterowania (np. możliwość wynajmu mieszkań firmowych)
  • korzystne warunki ubezpieczeniowe i emerytalne
  • możliwość regularnych wyjazdów do Polski, gwarancja dodatku urlopowego
  • pomoc w otrzymaniu norweskich świadczeń socjalnych (np. opcja zasiłku rodzinnego na każde dziecko poniżej 18 roku życia)
  • wsparcie polskojęzycznych pracowników w naszych biurach w Norwegii

Zainteresowanych pracą zachęcamy do wypełnienia formularza rejestracyjnego klikając przycisk zarejestruj swoje CV

Jesteśmy do Państwa dyspozycji od poniedziałku do piątku

W przypadku pytań kontakt: agb@cwork.no lub syb@cwork.no 

Zachęcamy do sprawdzania innych aktualnych ofert pracy na naszej stronie www.cwork.pl

Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”